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Job & Karriere

Viertagewoche: »Für die meisten Unternehmen wäre es möglich«


Der Brite Jack Kellam untersucht die Auswirkungen von reduzierter Arbeitszeit auf Leistung und Produktivität. Hier erklärt er, wie sich die Ergebnisse seiner Studien auf Deutschland übertragen lassen.

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Job & Karriere

Was wird aus Wunderkindern, wenn sie erwachsen sind?


Minu Tizabi machte mit 14 Jahren Abitur, studierte direkt danach Medizin, ging in die Forschung. Heute, mit knapp 30, schreibt sie Romane, die kaum einer liest. Was ist passiert?

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Job & Karriere

Karrierecoach: Wie finde ich endlich meine Berufung?


Robert verdient gutes Geld, aber zufrieden ist er trotzdem nicht: Mit über 40 Jahren fragt er sich, ob sein Job wirklich der richtige ist – und wie er eine erfüllendere Aufgabe finden kann.

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Job & Karriere

Wahlprogramme: So stellen sich die Parteien die Zukunft der Arbeit vor


Soll man Leiharbeit vereinfachen oder verbieten? Wird Burn-out als Berufskrankheit anerkannt? Zur idealen Arbeitswelt haben die Parteien sehr unterschiedliche Vorstellungen. Ein Blick in die Wahlprogramme.

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Deutsche Bahn: Ein Lokführer berichtet von seinem Joballtag


Sein Arbeitstag beginnt mal um 2.53 Uhr, dann um 12.06 Uhr. Freie Wochenenden kennt er nicht. Ein Lokführer erzählt, warum er trotzdem seinen Job gern macht – und nicht streikt.

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Mentale Gesundheit im Beruf: »Und dann kommt zu dem Druck noch eine Angstkultur hinzu«


Im Job sind psychische Probleme oft ein Tabu. Die US-Turnerin Simone Biles hat ihre Überbelastung öffentlich gemacht. Hat das Signalwirkung jenseits des Sports? Resilienz-Coach Karsten Draht über ungesunde Doppelbotschaften.

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Homeoffice und Präsenzpflicht: Zwei Chefs diskutieren das Pro und Kontra


Beim Pharmakonzern Novartis entscheiden die Mitarbeiter, wo sie arbeiten; Textilhersteller Trigema besteht auf Präsenz. Ein Doppelinterview mit Tobias Glück, Personalchef von Novartis Deutschland, und Trigema-Chef Wolfgang Grupp.

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EuGH: Kopftuchverbote müssen Arbeitgeber gut begründen


Was wiegt schwerer? Die Religionsfreiheit oder der Wunsch einer Firma, religiös neutral aufzutreten? Das aktuelle Urteil des EuGH stützt die bisherige Rechtsprechung in Deutschland.

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Care-Arbeit und die häusliche Gehaltslücke: Warum das Gleiche nicht gerecht ist


Er bringt ein ordentliches Gehalt nach Hause, sie hat einen 450-Euro-Job – so ist die Verteilung in vielen Familien. Wie kann man da die Rentenvorsorge fair gestalten?

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Karriere als Koch: »Irgendwann saß ich hier und wusste: Das ist es«


Eicke Steinort kam als Koch weit herum. Nach 18 Jahren ist er dort, wo er als Azubi anfing: an der Flensburger Förde. Nur jetzt als Chef – und Inhaber.

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